各支部：
2024年7月25日，集团党委召开了党委（扩大）会。党委书记李文健同志在会上作了重要讲话，现将讲话内容下发给你们，请各支部认真组织党员学习传达和贯彻落实。
附件：《党政融合促发展 与时俱进助改革》
此通知
中共中太建设集团股份有限公司委员会
2024年7月30日
发：各党支部
送：集团党委书记、副书记、纪委书记 共印： 5份（网上发文）
党政融合促发展 与时俱进助改革
集团党委书记李文健同志
在2024年党委（扩大）会上讲话
2024年7月25日
同志们：
面对严峻复杂的国际环境和艰巨繁重的国内改革发展稳定任务，中国共产党第二十届三中全会通过了《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》。全会指出了，进一步深化改革的总目标。面对新常态下的经济形势，中太今年持续全面深化企业改革，为推进公司高质量发展提供坚强保障，公司党委号召广大党员凝聚智慧，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实党的二十大精神，二十大三中全会精神，按照我党的二十届三中全会部署，以党的政治建设统领党的建设各项工作，全面从严治党，深入推进新时代党的建设新的伟大工程，深化纪律教育和干部管理，强化权利监督制约，持之以恒整风肃纪，营造风清气正政治生态，与时俱进助推深改落实落地，向改革要动力，向创新要活力，向技术要潜力。党的建设抓好以下几点：
一、突出政治引领，坚持思想建党、理论强党，始终用习近平新时代中国特色社会主义凝心铸魂。
坚持以党章学习教育引导党员干部加强自我修炼、自我约束、自我改造。坚定理想信念，提升思想境界，遵循党章、贯彻党章、维护党章，用党章规范言行。通过重温入党誓词、过“政治生日”，就近就便用好红色资源，学习先进典型和身边榜样，常态长效开展党史学习教育、党的宗旨教育、革命传统教育和爱国主义教育。持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，落实《中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规则》，引导党员干部感恩奋进担当作为。做好《习近平谈治国方略》学习使用工作。
二、立足企业高质量发展，坚持正确选人用人导向，助推企业深化改革。
加强企业干部队伍建设，结合深改在制度、架构、人员、薪酬、运营管理等方面的调整，选优配强企业领导班子，大力弘扬企业家精神，完善企业领导人员培养、选拔、激励机制，加强高端人才引进和年轻干部育选管用工作，突出以事择人、人岗相适，注重在基层一线和急难险重任务中培养锻炼发现干部，不断优化干部队伍结构。从严管理监督党员干部，锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决整治作风顽疾，定期开展警示教育活动，教育引导党员干部提高党性觉悟，增强拒腐防变能力，以“十三五”规划为指引，坚持以“转型升级”为企业跨越发展的改革新引擎，沿着“调结构、促发展、抓转型、提升级、创效益”的科学路径，党政融合促发展，与时俱进助改革，实现企业的再次腾飞。
三、夯实企业党建基础，增强基层党组织的政治功能和组织功能。
1、加强党员管理教育。严格程序，严肃纪律，有领导、有计划地做好发展党员工作，进一步改善党员队伍结构，提高党员队伍的整体素质。
2、严肃党内政治生活。严格执行《关于新形势下党的政治生活的若干原则》，着力提高党内政治生活质量。全面抓好“三会一课”、民主生活会和组织生活会、谈心谈话、民主评议党员和主题党日等制度，加强党员领导干部过双重组织生活会等督导检查，用好批评与自我批评的有力武器，为持续净化党内政治生态提供良好支撑。
3、促进党建和行政、经济业务深度融合发展。持续推进以党建促业务，以业务强党建，实现党建业务的两手抓、两促进、两提升，找准党建、业务工作的同频点，把党建与业务工作抓紧抓实，促进党建、业务融合的长效性。
四、推动全面从严治党向纵深发展，持续深化正风肃纪。
落实党风廉政建设主体责任。加强对反腐败工作的统一领导，定期分析研判政治生态、听取重大案情报告，对管理干部严重违纪违法调查处置的决策严格把关。定期组织召开政治性警示大会，引导党员干部警钟长鸣、修身律己、廉洁齐家。切实解决形式主义问题，党政融合标本兼治，改进督查检查考核方式方法，与时俱进助推企业的深改落实落地，以改革成效推动企业深化改革和党的建设迈上新台阶。
为了更好的贯彻三中全会精神落地落实，党委书记提出六点要求：
1、确保党的三中全会精神与企业良性发展相结合。
中太近年出现负债，但企业的有效资产仍然远大于负债，在目前经济下行的环境下，中太在发展中扭转局面，波浪中生存，曲折中崛起，彰显着大企风范和使命担当。
2、确保党的三中全会精神与员工的自信心相结合。
要有坚定的信念，要坚信董事局和集团党委的正确引领，无论成败，首先要有积极做事的正念，永保奋斗的精神，只有奋斗才能改变局面；
3、确保三中全会精神与自己的思想觉悟相结合。
全部干部职工要充分的理解和适应新的变革，正视企业实际，端正个人态度，体现全局意识，为单位在困境中崛起贡献自己的力量。不管企业发展到什么程度，我们设立企业的初心和部队军转工的初心不能忘，不管遇到什么困难，都要坚守中太的本心。只有经历过多年磨炼，才会领悟到：企业在困境中，才越挫越勇；在工作逆境中，才绝处逢生。
4、确保三中全会精神与企业高质量发展相结合。
我们要践行新发展理念，深刻把握存在的不足和面临的挑战，转变发展方式，调整产业结构，转换增长动力，坚守主业，做强专业，走高质量发展之路。抓落实，讲担当，正风肃纪，创新发展，实现企业高质量发展的管理要求，严格制度落实，发扬部队文化，军人文化，大家庭文化，用全体员工的聪明才智，助推企业的高质量发展。
5、深入学习三中全会精神与自己人生观相结合，为社会发展做出贡献。
会做人，能做人，做正派人，保持善心善念，为自己积累福报；会做事，能做事，做正派事，做企业要讲正气，走正道。我们工作不仅是谋生养家，为自己还要为社会创造财富。用实际行动，共同维护好中太这个平台。中太的未来属于大家，中太的美好前景大家共创共享。
6、确保三中全会精神与新时代党的建设相结合。
面对新形势，控股集团做出了“加强党政融合，引领企业高质量发展”的战略定位，各级党组织、全体领导干部和广大党员，要深刻领会控股集团战略定位和党委“三个三”工作方针精髓，充分发挥党组织的战斗堡垒作用、政治保障作用和党员的先锋模范作用，全力把党的政治优势转化为发展优势，把党建工作资源转化为发展资源，把党建工作的“软实力”转化为高质量发展的“硬实力”，为全面实现集团公司战略目标赋能。
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