加快科技转型发展步伐　打响质量与文化品牌-中太建设集团

　　10月29日上午，河北省工商联党组书记宋晓瑛一行，在廊坊市工商联党组书记刘玫、常务副主席王文涛的陪同下，莅临中太建设集团指导工作，实地调研集团公司理想信念教育实践活动开展情况，并召开了座谈会。集团党委书记、董事局主席、总裁李文健简要介绍了集团公司全面建设与发展情况后，与省市工商联领导一起观看了中太建设集团理想信念教育实践活动专题片。

　　宋晓瑛书记对集团公司各项工作取得的成果给与了充分肯定。他说，中太建设集团从部队到地方、从国有企业到股份制企业，始终立于经济大潮的潮头地位，并进入中国企业500强和中国民营企业500强，是非常不容易的。尤其是企业改制以来，在不到10年的时间里取得了非凡成绩。同时在完善现代企业制度、党建与精神文明建设、企业文化建设、社会公益活动等方面的工作做得有声有色，为企业进一步发展奠定了坚实的基础。

　　宋晓瑛书记指出，中太建设集团在理想信念教育实践活动中，能够结合自身实际，提出“七个结合”（即理想信念教育活动与公司完成好当年各项指标相结合；与公司的全面建设发展相结合；与公司提出的“集聚正能量、共圆中太梦” 相结合；与公司改革创新、整顿整合相结合；与社会创造价值相结合；与中太和谐发展、完善现代企业制度相结合；与打造中太品牌文化相结合，最终实现中太快速、健康、和谐发展的目标）的活动宗旨，秉承“部队文化、军人文化、大家庭文化”，确立了“打造铁军、重塑军魂”的企业理念和“集聚正能量、共圆中太梦”的企业愿景，将理想信念教育实践活动落到了实处。围绕企业建设的中心工作开展活动，形成了中太特色的企业文化，有效地提高了企业的执行力、凝聚力和影响力，中太建设集团的成功经验值得推广、应用和宣传。

　　最后宋晓瑛书记提出了四点希望与要求：一是希望中太建设集团继续打响工程质量品牌，创出更多长久不衰的中国工程品牌和世界品牌。二是打好企业文化品牌，中太是一个以人为本、善打硬仗，文化内涵、底蕴深厚，党建工作、企业文化建设和员工社会核心价值取向也做得很好的军转企业，希望今后做好宣传，让品牌更响。三是进一步加快科技发展转型、研发、设计，应用现代信息手段优化内部管理、加快科技人才队伍建设的步伐。四是打造社会形象，关注民生和社会责任，参与社会公益事业和关联产业的项目工程，全面塑造社会形象品牌，进一步提高中太的社会影响力，把形象品牌塑打造得更好。

　　李文健主席在介绍集团公司发展情况时说，根据省市委统战部和省市工商联的统一部署，中太建设集团搭平台、育载体，将理想信念教育活动融入到企业各项工作发展当中，把务虚的理想信念教育转化为务实的看得见、摸得着、可操作、有效果的软实力和生产力，紧紧围绕集团党委和董事局提出的各项决策与任务指标，建立了合理完备的现代企业制度，围绕上下游产业开展业务，三权制衡发挥着重要作用。目前，集团公司在全国31个省（自治区）、直辖市及国外设有200多个分支机构，员工队伍达到了12万人，年完成产值达到了400多亿元。在中国企业500强中名列第277位、河北百强企业名列第12位、中国建筑业10强企业名列第3位，是河北省建筑企业和重点行业排头兵企业。

　　李文健主席指出，理想信念教育实践活动激发了全体员工内在动力，树立了员工与企业共同发展的信心，对施工生产管理有着直接效益，焕发了企业的勃勃生机。并表示，集团公司今后将加强与省市统战部、工商联的沟通联系，进一步贯彻落实上级组织的有关精神，积极构建教育实践活动的长效机制，在上级领导的指导下，将企业做的更强、更大。